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pez espada

Hibridar para innovar

Premio N.I.C.E. 2014
Network for Innovations in Culture and Creativity in Europe

Para innovar en el qué, hace falta innovar en el cómo
Una metodología de innovación abierta para el cambio y transformación de las organizaciones y de los territorios mediante experiencias de hibridación con base artística y cultural
"Conexiones improbables supera las relaciones clásicas entre Artes y Empresa vinculadas al patrocinio o a la comunicación, para adentrarse en la transformación de las organizaciones y en su estrategia de innovación." José Miguel Galdona
Director de la Unidad de I+D+i de Grupo i68, Donostia/San Sebastián
“Conexiones improbables está a la vanguardia europea en la generación de nuevos impulsos para la economía tradicional y de inputs de cambio para la economía digital” Bernd Fessel
Director Adjunto del Instituto Europeo para la Economía Creativa (E.C.C.E.), Alemania
"En ese deseo de conocer, de participar, de ayudar, es cuando el artista interviene y realmente da ideas, hace preguntas, indaga de una manera diferente." Oscar García
Director de Innovación de Obe Hettich, Aizarnazabal, Gipuzkoa
"Desde la empresa necesitamos mirar a las cosas de una manera completamente diferente. Tenemos que enfrentarnos a otras habilidades y a nuevas lógicas (creativas) que desafían nuestra forma de pensar. De lo contrario, nos quedamos atascados. El desarrollo de empresas desde la lógica de los artistas nos ofrece nuevas herramientas para pensar "fuera de la caja", dándonos mucho más que los métodos convencionales." Bertil Lindström
Citymöbler and Brittgarden Fastigheter, Suecia
"Las intervenciones artísticas en organizaciones son una fuente de nuevas ideas, nuevas metodologías y nuevas maneras de afrontar los problemas. (...) Las personas involucradas en dichos procesos reconocen que estos no han sido en vano sino que han generado repercusiones e impactos que esperan, además, que perduren en el tiempo." Ariane Berthoin
Investigadora del WZB, Berlín
"Es fundamental ser abierto, receptivo e intuitivo. Los artistas no deberían tener ideas claras de lo que quieren hacer de antemano o muchos prejuicios. En general, todos los artistas deberían ser capaces de mirar la realidad desde diferentes perspectivas, hacer preguntas molestas, ser inapropiados, curiosos, creativos y, sobre todo, despertar la creatividad y la sensibilidad crítica de los demás participantes. También tienen que ser convincentes, evitando ser arrogantes." Ricardo Antón
Artista Colaborabora (Bilbao)
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Últimas noticias

TenerifeLab 2016

Con el objetivo de promover la innovación en el sector turístico de Tenerife mediante la incorporación de creatividad, se están desarrollando una serie de colaboraciones de 7 empresas y organizaciones de la isla con 7 artistas y/o creadores.

El programa de TenerifeLab cuenta también con un programa de formación de artistas y creadores de Canarias dirigido al desarrollo de intervenciones artísticas en organizaciones.  El programa tiene 2 partes diferenciadas. Por un lado, se ha ofrecido una sesión teórica para 15 personas que ha corrido a cargo de Roberto Gómez de la Iglesia, Arantxa Mendiharat, director y coordinadora de Conexiones improbables respectivamente, y Albert Soler, artista especializado en este tipo de intervenciones artísticas en empresas. Tras la sesión, 14 de estos creadores participan en un programa de prácticas en el que acompañan a los 7 artistas que desarrollan las Micro-Píldoras creativas de TenerifeLab.

Estas Píldoras creativas están auspiciadas por el Cabildo Insular de Tenerife.

Participantes

3 proyectos de Nuevos Comanditarios Euskadi, en marcha.

 

La Asociación Innovación Cultural Artes y Sociedad, Artehazia, está desarrollando actualmente tres proyectos de Nuevos Comanditarios Euskadi, uno de ellos en Barakaldo (Bizkaia) otro en Oion (Álava) y un tercero de carácter transfronterizo:

En el primero de ellos se trabaja con el Banco de Tiempo de Barakaldo, una red de ciudadanas y ciudadanos que se basa en un sistema de intercambio puntual de servicios, conocimientos y cuidados por tiempo. Participan personas de más de diez nacionalidades diferentes (todas ellas habitantes de Barakaldo). Doce de ellas forman parte del grupo Nuevos comanditarios.

Su reto: incidir en la difusión del proyecto para seguir creciendo, comunicar a más vecinos y vecinas la existencia de este proyecto y animarles a que participen en el mismo.

Por su parte, el grupo Nuevos comanditarios en Oion está impulsado por un grupo de 8 personas de Oyón, a la que se han sumado otras procedentes de asociaciones de inmigrantes y otras interesadas por un proyecto relacionado con las identidades tanto colectivas como individuales y ver cómo éstas afectan a la convivencia entre las diferentes comunidades radicadas en Oion. El objetivo del proyecto es mejorar la convivencia intercultural en Oion, así como romper falsos estereotipos y rumores que circulan en la localidad alavesa.

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